当社は「世界一のスモールカーづくりとモビリティ社会づくりへの挑戦を通じお客様に寄り添い、暮らしを豊かにする」をビジョンに、スローガン「Light you up」のもと、お客様をはじめとしたすべてのステークホルダーの皆様と良好な関係を築くとともに、コーポレートガバナンスの充実に取り組んでいます。
当社の内部統制システムは、「内部統制の整備に関する基本方針」をもとに、下図「内部統制組織図」の通りとなっています。その中で内部統制委員会は、企業価値の向上、財務報告の信頼性確保、法令の遵守、および機密管理強化等を目的に、社長が指名する取締役を委員長とし、本部長を委員にして、企業集団としての内部統制体制の拡充に取り組んでいます。
組織改正の目的 | 組織改正内容 | |
---|---|---|
2019年 |
|
|
2021年 |
|
|
2022年 |
|
|
当社の取締役会は、会長を議長に、社長・副社長・取締役・非常勤取締役・常勤監査役・社外監査役の計9名で構成されています。取締役会は原則として月1回開催され、会社経営に関する意思決定を行うとともに、非常勤取締役や社外監査役など第三者からのアドバイスを受けて経営に反映させています。
当社が役員と取引を行う場合には、会社法に定められた手続きを遵守するとともに、取締役会規則等に則り、取締役会での承認・報告を行っています。親会社との取引については、一般取引条件と同様に、市場価格等を十分に勘案して交渉の上決定しています。また、取引の重要性が高いものについては、取締役会規則等により、取締役会の承認を得ることとしています。